一、公司基本情況
（一）公司名稱：甘肅紫軒酒業(yè)有限公司（簡稱：紫軒酒業(yè)公司）
（二）法定代表人：閆濤
（三）注冊地址：甘肅省嘉峪關市機場路5396號
（四）經營范圍：
許可項目：酒制品生產；飲料生產；旅游業(yè)務；食品用塑料包裝容器工具制品生產。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)***
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；紙制品銷售；化妝品批發(fā)；水果種植；蔬菜種植；谷物種植；商務秘書服務；土地使用權租賃；貨物進出口；污水處理及其再生利用：廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā)；日用品銷售；非居住房地產租賃。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)**
（五）辦公地址：甘肅省嘉峪關市機場路5396號
（六）通訊地址：甘肅省嘉峪關市機場路5396號 郵編：735100 電話：0937-6393068 郵箱：
zxjygs@jiugang.com，企業(yè)經營狀態(tài)：存續(xù)。
（七）公司簡介：甘肅紫軒酒業(yè)有限公司地處古絲綢之路中西結合部、萬里長城西端的嘉峪關市，是我國西北地區(qū)最大的鋼鐵基地酒泉鋼鐵（集團）有限責任公司下屬的以葡萄酒、白酒釀造為主的企業(yè)。紫軒酒業(yè)公司于2005年6月開始建設，總體建設規(guī)模規(guī)劃為年產葡萄酒5萬噸，計劃分三期建設，一期工程建設規(guī)模為年產優(yōu)質葡萄酒1萬噸，白酒5百噸。紫軒酒業(yè)一期工程建有壓榨、發(fā)酵、儲酒、灌裝、研發(fā)中心等葡萄酒生產設施，主要設備引進法國壓榨機、德國錯流過濾機、意大利灌裝生產線、法國和美國橡木桶，其中13700平方米的紫軒1號窖是目前亞洲單體面積最大的葡萄酒酒窖。白酒廠始建1985年，于2008年1月被嘉峪關市宏豐實業(yè)有限責任公司整體收購，以子公司形式獨立經營。
二、發(fā)起人認繳和實繳的出資額、出資時間、出資方式及實際控制人發(fā)生變化情況
公司股東名稱：甘肅酒鋼集團宏源新實業(yè)有限公司；
公司注冊資本為人民幣10000萬元；
企業(yè)類型：一人有限責任公司；
出資時間：2020年9月18日；
股東以貨幣出資，持股比例為100%；
本公司持有甘肅雄關酒業(yè)有限責任公司100%股權，持有甘肅紫軒銷售有限公司100%股權，本公司未持有其他公司股權。
三、主要會計數據和財務指標（財務室）
截止2023年度總資產為31836.63萬元。2023年全年實現營業(yè)收入8072.5萬元，實現利潤總額20.08萬元。
四、2023年度財務預算執(zhí)行情況及下年度財務預算情況
1.2023年度收入完成情況：公司實現銷售收入8072.5萬元，完成年度預算目標的73.38%。
2.2023年度利潤完成情況：公司實現利潤總額20.08萬元，欠年度預算目標279.92萬元。
3.2023年度收入預算11000萬元，利潤總額預算300萬元。
五、財務會計報告和審計報告摘要
（一）本年度報告摘要來自年度報告全文。
（二）本公司執(zhí)行董事、監(jiān)事、高級管理人員保證年度報告內容的真實、準確、完整，不存在虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏，并承擔個別和連帶的法律責任。
（三）大華會計師事務所（特殊普通合伙）為本公司出具了標準無保留意見的審計報告。
（四）2023年度總資產為31836.63萬元，2023年全年實現營業(yè)收入8072.5萬元，實現利潤總額20.08萬元。
六、員工收入水平
2023年度紫軒酒業(yè)公司工資總額預算2600萬元，實際發(fā)生2564.18萬元，控制在預算額度之內。
七、生產經營情況
（一）2023年全年度經營目標完成情況
2023年，公司實現銷售收入8072.5萬元，完成年預算目標的73.38% ；利潤總額20.08萬元，欠年計劃279.92萬元；工業(yè)總產值6950 萬元，完成年計劃的64.1%；葡萄酒產量416噸，完成年計劃的52%，欠年計劃384噸，同比降低101噸，降幅19.54%；銷量558噸，完成年計劃的69.75%，欠年計劃242噸，同比增加15噸，增幅2.76%，產銷率134.13%。白酒產量250.63噸，完成年計劃的54.48%，欠年計劃209噸，同比減少13.57噸，降幅5.13%；銷量243.54噸，完成年計劃的52.9%，欠年計劃216.46噸，同比增加24.51噸，增幅11.2%，產銷率97.18%。
（二）重點項目投資情況
無。
八、大額度資金運作
無。
九、職工權益維護
（一）集體合同簽訂情況
職工集體合同由甘肅紫軒酒業(yè)有限公司工會委員會已經和公司行政按要求簽訂。
（二）
職工招聘、培訓、職稱情況
2023年度，紫軒酒公司自集團公司內部招聘人員1人，現有職稱人員49人，其中：高級職稱2人，中級職稱21人，初級及以下職稱26人。
（三）2023年度安全生產情況
一是各單位嚴格執(zhí)行公司2024年全員安全教育培訓計劃，并根據公司計劃、結合實際制定實施本單位安全教育培訓計劃。二是及時組織主要負責人、安全生產管理人員和特種作業(yè)人員參加取證培訓，切實做到持證上崗。三是各單位要認真組織開展三級安全教育和專項培訓工作，特別是針對青工事故頻發(fā)、轉崗復工教育不落實等突出問題，嚴格“師帶徒”、崗位互保聯保以及崗前掃碼學規(guī)程等管理要求，認真組織開展制度規(guī)程學習，確保教育培訓入心入腦。四是創(chuàng)新形式，通過扎實開展“5.12”防災減災日、“安全生產月”、“119消防宣傳月”和“安全生產法宣傳周”等主題宣教活動，加強安全文化長廊、宣傳欄、安全角等宣傳陣地建設，充分利用微信群、釘釘群、電子大屏等信息平臺廣泛開展宣傳教育，普及安全生產、防震減災、應急逃生安全常識，進一步營造濃厚的安全氛圍。五是及時收集國內外同行業(yè)典型事故案例，認真開展反思排查，切實做到“一廠出事故，萬廠受教育；一地有隱患，全國受警示”。對近年來本單位事故進行“回頭看”，重點檢查評價事故防范措施落實情況，堅決避免重復性事故發(fā)生。六是按照“一人一檔”及時建立和更新安全教育培訓檔案。六是根據《安全生產法》、《刑法修正案（十一）》、《甘肅省安全生產條例》等，結合公司實際和生產經營特點，建立健全涵蓋生產經營建設全過程、各環(huán)節(jié)的安全管理制度和安全操作規(guī)程，并及時修訂完善。七是公司主要負責人要帶頭執(zhí)行安全管理制度，落實安全生產責任制，逐級簽訂安全生產目標管理責任書。八是不斷完善安全生產管理評價標準、應急管理評價標準、設備管理評價標準和動力能源評價標準。通過健全安全管理制度體系，進一步強化安全責任落實。
（四）2023年度工會工作情況
一是以技能競賽助推職工素質提升。積極培育和弘揚工匠精神，搭建職工素質提升平臺，持續(xù)提升職工職業(yè)技能素質和水平，組織開展釀酒工、叉車工技能大賽。二是以群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效助推提質增效。扎實開展“五小”活動，助推公司“止滑減虧增盈”攻堅行動，全年征集五小項目13項，對5項優(yōu)秀成果進行了獎勵，發(fā)放獎金2600元。三是強化安全監(jiān)督，為職工健康安全保駕護航。加強勞動保護監(jiān)察檢查，以“強意識、查隱患、促發(fā)展、保安康”為主題，結合全員安全生產工作組建了一線職工勞動保護工作監(jiān)督檢查“專家?guī)?rdquo;，每半年組織開展一次覆蓋全公司的集中監(jiān)督檢查活動。四是在“安全生產月”期間，活動積極開展特色安全活動，組織開展安全漫畫征集活動，征集安全漫畫32幅。五是充分利用工會困難幫扶服務體系，服務職工。全年累計為152名職工發(fā)放了生日券，共計15200元；“兩節(jié)”慰問困難職工1人，發(fā)放慰問金1000元；針對基層崗位人員開展“夏送清涼”活動，發(fā)放飲品、酸奶等。
十、年度內發(fā)生的重大事件及其對企業(yè)的影響
無
十一、企業(yè)履行社會責任情況
無。
甘肅紫軒酒業(yè)有限公司
2024年4月8日
