一、公司基本情況
1.中文名稱(chēng)：甘肅鏡鐵山礦業(yè)有限公司
簡(jiǎn)稱(chēng)：鏡鐵山礦
2.外文名稱(chēng)：Gansu Jingtieshan Mining Co. , Ltd.
3.法定代表人：雷永順
4.注冊(cè)地址：甘肅省張掖市肅南裕固族自治縣祁青工業(yè)集中區(qū)
5.經(jīng)營(yíng)范圍：鐵礦采選，銅礦采掘，白云巖開(kāi)采，礦產(chǎn)品的倉(cāng)儲(chǔ)、批發(fā)和零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
6.辦公地址：甘肅省張掖市肅南裕固族自治縣祁青工業(yè)集中區(qū)（郵政編碼：735101 ）
7.公司簡(jiǎn)介：甘肅鏡鐵山礦業(yè)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)：鏡鐵山礦業(yè)公司）位于甘肅省張掖市肅南裕固族自治縣祁青工業(yè)集中區(qū)內(nèi)，地理座標(biāo)為東經(jīng)98°3′，北緯39°22′。鏡鐵山礦發(fā)現(xiàn)于1955年，勘探于1956年至1958年，包括樺樹(shù)溝和黑溝兩個(gè)礦區(qū)。樺樹(shù)溝礦區(qū)最初探明地質(zhì)儲(chǔ)量2.74億噸，地質(zhì)品位37.86%；黑溝礦區(qū)地質(zhì)儲(chǔ)量1.55億噸，地質(zhì)品位36.14%；樺樹(shù)溝礦區(qū)經(jīng)1974-1976年和1982-1997年兩次補(bǔ)充勘探，新增鐵礦石儲(chǔ)量1.24億噸，地質(zhì)品位34.78%；銅金屬量14.95萬(wàn)噸，地質(zhì)品位2.08%。至今鏡鐵山礦累計(jì)探明鐵礦石儲(chǔ)量5.53億噸，平均地質(zhì)品位36.68%。鐵礦石主要成份由鏡鐵礦、菱鐵礦和褐鐵礦組成。1959年甘肅省人民政府根據(jù)礦石的主要成份將樺樹(shù)溝礦區(qū)和黑溝礦區(qū)統(tǒng)一命名為鏡鐵山礦。樺樹(shù)溝礦區(qū)始建于1958年，為井下開(kāi)采，黑溝礦區(qū)始建于1998年，為露天開(kāi)采，2011年擴(kuò)能改造后，樺樹(shù)溝礦區(qū)設(shè)計(jì)開(kāi)采能力450萬(wàn)噸；黑溝礦區(qū)設(shè)計(jì)開(kāi)采能力450萬(wàn)噸。
二、主要會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)指標(biāo)
2022年，鏡鐵山礦資產(chǎn)總額17.45億元；全年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入7.64億元，工業(yè)總產(chǎn)值7.61億元，利潤(rùn)總額4133.62萬(wàn)元；
完成鐵礦產(chǎn)量971.01萬(wàn)噸，銅礦產(chǎn)量29.02萬(wàn)噸礦石產(chǎn)量和成本指標(biāo)完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
三、本年度財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況
2022年，鐵礦產(chǎn)量完成預(yù)算目標(biāo)的107.89%，銅礦產(chǎn)量完成預(yù)算目標(biāo)的131.93%。
四、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和審計(jì)報(bào)告摘要
（一）重要提示
1.本年度報(bào)告摘要來(lái)自年度報(bào)告全文。
2.本公司執(zhí)行董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員保證年度報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，不存在虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏，并承擔(dān)個(gè)別和連帶的法律責(zé)任。
3.大華會(huì)計(jì)師事務(wù)所（特殊普通合伙）為本公司出具了標(biāo)準(zhǔn)無(wú)保留意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告。
4.經(jīng)大華會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)，2022年12月末資產(chǎn)總額為1745114354.09元，負(fù)債總額為1407354267.03元，所有者權(quán)益總額為337760087.06元。公司2022年12月末營(yíng)業(yè)總收入為763724371.49元，利潤(rùn)總額41336213元。
（二）公司近3年的主要會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)指標(biāo)
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項(xiàng) 目 |
2022年 |
2021年 |
2020年 |
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資產(chǎn)總額（元） |
1744334204.47 |
1589730890.61 |
1446445724.59 |
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營(yíng)業(yè)收入（元） |
725909950.04 |
763724371.49 |
571902275.07 |
五、發(fā)起人認(rèn)繳和實(shí)繳的出資額、出資時(shí)間、出資方式及實(shí)際控制人發(fā)生變化情況
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股 東 |
實(shí)繳出資（萬(wàn)元） |
出資時(shí)間 |
出資方式 |
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甘肅酒鋼集團(tuán)宏興鋼鐵股份有限公司 |
1,000 |
2017年01月12日 |
貨幣方式 |
2022年末，甘肅鏡鐵山礦業(yè)有限公司注冊(cè)資本為人民幣1000萬(wàn)元；年度內(nèi)，鏡鐵山礦業(yè)公司的控股股東未發(fā)生變化。六、省屬監(jiān)管企業(yè)負(fù)責(zé)人任職及年度薪酬信息
2022年企業(yè)負(fù)責(zé)人任職信息表
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姓 名 |
職務(wù) |
任職時(shí)間 |
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雷永順 |
黨委書(shū)記、執(zhí)行董事、總經(jīng)理 |
無(wú)變化 |
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田宏海 |
黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席 |
辭職個(gè)人原因，自愿解除勞動(dòng)合同 |
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王文軍 |
副總經(jīng)理 |
無(wú)變化 |
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王東華 |
副總經(jīng)理 |
無(wú)變化 |
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顏貴軍 |
副總經(jīng)理 |
2021年12月13日聘任 |
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牛 魁 |
總工程師 |
2022年4月1日聘任 |
甘肅鏡鐵山礦業(yè)有限公司2022年度企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬情況
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姓名 |
職務(wù) |
任職起止
時(shí) 間 |
2022年度從本公司獲得稅前報(bào)酬（萬(wàn)元） |
是否在股東單位或其他關(guān)聯(lián)方領(lǐng)取薪酬 |
在關(guān)聯(lián)方領(lǐng)取薪酬總額（萬(wàn)元） |
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應(yīng)付薪酬 |
社會(huì)保險(xiǎn)、企業(yè)年金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)及住房公積金單位繳存部分 |
其他貨幣性收入合計(jì) |
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雷永順 |
黨委書(shū)記、執(zhí)行董事 |
2022年1月-12月 |
422906 |
87680.52 |
0 |
無(wú) |
0 |
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王文軍 |
副總經(jīng)理 |
2022年1月-12月 |
179569 |
67833.36 |
0 |
無(wú) |
0 |
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王東華 |
副總經(jīng)理 |
2022年1月-12月 |
180969 |
56335.32 |
0 |
無(wú) |
0 |
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顏貴軍 |
副總經(jīng)理 |
2022年1月-12月 |
166116.67 |
59930.88 |
0 |
無(wú) |
0 |
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牛 魁 |
總工程師 |
2022年4月-12月 |
190961.61 |
79549.56 |
0 |
無(wú) |
0 |
七、員工收入水平
2022年應(yīng)發(fā)合計(jì)14000.19萬(wàn)元，比2021年應(yīng)發(fā)合計(jì)12527.96萬(wàn)元，增長(zhǎng)11.75%，在崗職工平均工資達(dá)到9844.57 萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)1.41 %。
八、履職待遇、業(yè)務(wù)支出情況
2022年，甘肅鏡鐵山礦業(yè)有限公司落實(shí)《甘肅省省屬企業(yè)履職待遇、業(yè)務(wù)支出管理辦法》規(guī)定，履職待遇、業(yè)務(wù)支出均控制在省政府國(guó)資委下發(fā)的備案預(yù)算以?xún)?nèi)，符合相關(guān)規(guī)定。
九、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理
（一）經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況
2022年自產(chǎn)鐵礦石
完971.01萬(wàn)噸，超計(jì)劃97.01萬(wàn)噸；銅礦全年完成29.02萬(wàn)噸，超計(jì)劃7.02萬(wàn)噸輸出量、成本指標(biāo)均完成年度計(jì)劃。
2022年鐵礦年計(jì)劃成本為87.2元/噸，全年成本完成81.17元/噸，比年計(jì)劃降低6.03元/噸。2022年銅礦年計(jì)劃成本為253.7元/噸，全年成本完成195.07元/噸，比年計(jì)劃降低59.63元/噸。
2022年，鏡鐵山礦實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入7.64億元，實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值7.61億元。實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額4133.62萬(wàn)元。
全年完成鐵礦產(chǎn)量971.01萬(wàn)噸，完成預(yù)算目標(biāo)的107.89%，銅礦產(chǎn)量29.02萬(wàn)噸，完成預(yù)算目標(biāo)的131.93 %。
（二）重點(diǎn)項(xiàng)目投資情況
2022年，甘肅鏡鐵山礦業(yè)有限公司完成固定資產(chǎn)投資2.052556億元，完成年度計(jì)劃的102.57%。
十、大額度資金運(yùn)作
無(wú)
十一、職工權(quán)益維護(hù)
（一）職工招聘、培訓(xùn)、職稱(chēng)情況
1.2022年，鏡鐵山礦引進(jìn)大學(xué)生11人，為本科學(xué)歷。
2.2022年，鏡鐵山礦開(kāi)展各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)129項(xiàng)。全年累計(jì)培訓(xùn)8145人。
3.2022年，鏡鐵山礦全年共晉升各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)35人，其中高級(jí)1人、副高級(jí)5人、中級(jí)12人、初級(jí)17人。
（二）安全生產(chǎn)情況
2022年，甘肅鏡鐵山礦業(yè)有限公司深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于安全生產(chǎn)重要講話精神，大力弘揚(yáng)“生命至上，安全第一”的安全文化理念；全面落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，進(jìn)一步加強(qiáng)本質(zhì)安全體系建設(shè)，推進(jìn)各級(jí)人員落實(shí)安全管理責(zé)任；持續(xù)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理力度，深入開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理，嚴(yán)厲打擊違反安全“紅線”嚴(yán)重違章行為。以?xún)?yōu)化安全教育培訓(xùn)方式和“功夫下在現(xiàn)場(chǎng)，基礎(chǔ)打在班組”為切入點(diǎn)，安全管理基礎(chǔ)不斷夯實(shí)，安全管理績(jī)效持續(xù)改善，公司全面完成安全管理目標(biāo)指標(biāo)，安全生產(chǎn)穩(wěn)定順行
，未發(fā)生輕傷及以上安全生產(chǎn)事故。
（三）工會(huì)工作情況
2022年，鏡鐵山礦業(yè)公司工會(huì)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆歷次全會(huì)精神為指導(dǎo)，全面貫徹習(xí)近平總書(shū)記對(duì)甘肅重要講話和指示精神以及對(duì)工會(huì)工作的重要論述。聚焦“一條主線”“六大戰(zhàn)略”和礦業(yè)公司 2022年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工群眾擔(dān)當(dāng)新使命、彰顯新作為，為“十四五”規(guī)劃開(kāi)好局起好頭。
礦工會(huì)不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，2022年調(diào)整民管小組長(zhǎng)18人、在屬地工會(huì)創(chuàng)“建楊生榮工匠人才”工作室、對(duì)廠務(wù)公開(kāi)民主管理等工作情況開(kāi)展檢查3次。廣泛聽(tīng)取職工代表意見(jiàn)建議，征集職代會(huì)職工提案5項(xiàng)。持續(xù)深入開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，黨委層面25項(xiàng)辦實(shí)事事項(xiàng)均為改善職工衣食住行和涉及職工切身利益的事項(xiàng)。支部層面11項(xiàng)辦實(shí)事事項(xiàng)，其中90%是解決職工急難盼愁問(wèn)題的事項(xiàng)，疫情防控期間工會(huì)加大力度關(guān)愛(ài)職工，崗位送溫暖、慰問(wèn)疫情期間駐礦職工等活動(dòng)共計(jì)動(dòng)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)約57萬(wàn)元。
全年承辦集團(tuán)公司級(jí)技能大賽 1 項(xiàng)（鏟運(yùn)機(jī)司機(jī)）；組織開(kāi)展了鏟運(yùn)機(jī)司機(jī)、取制樣等各工種礦業(yè)公司級(jí)技能大賽4項(xiàng)；全“五小活動(dòng)”征集成果101項(xiàng)，先進(jìn)操作法7項(xiàng)，評(píng)審出礦業(yè)公司二等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目22項(xiàng)并向上級(jí)工會(huì)推薦申報(bào)。進(jìn)一步提升各工種技術(shù)水平，為培養(yǎng)技能型職工隊(duì)伍起到積極促進(jìn)作用。
全年開(kāi)展“五必訪”97人次，動(dòng)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)19015元。退休職工17人，人均發(fā)放 600元慰問(wèn)券和價(jià)值400元的退休紀(jì)念冊(cè)；結(jié)婚職工16人，人均發(fā)放300元福利券；21名職工直系親屬去世發(fā)放“五必訪”慰問(wèn)金 21000元；困難救助18人次，發(fā)放救助金84000元。愛(ài)心助學(xué)1人，發(fā)放助學(xué)金8000元；為2名職工申請(qǐng)意外傷害保險(xiǎn)7500元；五一人均發(fā)放200元福利券1275份，中秋、國(guó)慶人均發(fā)放300元福利卷1331份；人均發(fā)放月餅一份（價(jià)值48.6元），全員普惠制福利共計(jì)動(dòng)用工會(huì)經(jīng)費(fèi)718986元。
十二、企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任情況
2022年，鏡鐵山礦業(yè)有限公司加大礦產(chǎn)資源的開(kāi)發(fā)和收購(gòu)力度，有效帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展。酒鋼集團(tuán)公司結(jié)合市場(chǎng)行情及時(shí)調(diào)整收購(gòu)價(jià)格和結(jié)算流程，極大
的提高了周邊礦企業(yè)的生產(chǎn)積極性。鏡鐵山礦業(yè)公司與宏實(shí)礦業(yè)公司、紫峰礦業(yè)公司等單位簽訂了長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作協(xié)議，周邊礦收購(gòu)量逐年增加，有效促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展，鏡鐵山礦業(yè)公司與周邊企業(yè)開(kāi)展技術(shù)交流，協(xié)助區(qū)域內(nèi)企業(yè)整體提升技術(shù)管理水平，增加礦石收購(gòu)量，有效帶動(dòng)當(dāng)?shù)仄髽I(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
鏡鐵山礦業(yè)公司把民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步工作與為周邊藏族、裕固族群眾辦實(shí)事、辦好事結(jié)合起來(lái)，充分發(fā)揮企業(yè)自身體量?jī)?yōu)勢(shì)，配合屬地工業(yè)集中區(qū)主辦開(kāi)展技能大賽、防災(zāi)演練、普法宣傳等活動(dòng)。尤其是2022年疫情管控期間，為遠(yuǎn)離肅南縣城的祁青鄉(xiāng)、工業(yè)集中區(qū)提供醫(yī)療防控物資，協(xié)助為當(dāng)?shù)厝罕娺M(jìn)行核酸檢測(cè)，充分發(fā)揮國(guó)有企業(yè)社會(huì)責(zé)任。在第十四個(gè)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步宣傳月中，通過(guò)宣傳報(bào)道、懸掛橫幅等活動(dòng)大力營(yíng)造宣傳氛圍，對(duì)少數(shù)民族職工、群眾進(jìn)行關(guān)心和慰問(wèn)，在5月份召開(kāi)的民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建座談會(huì)中為全礦少數(shù)民族發(fā)放合作社購(gòu)物券人均100元，合計(jì)3300元。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于民族工作的重要論述》等文件和講話精神，持續(xù)夯實(shí)開(kāi)展少數(shù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步思想理論根基。
2022年，鏡鐵山礦堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大、十九屆歷次全會(huì)精神和習(xí)近平總書(shū)記生態(tài)環(huán)境保護(hù)的重要指示批示精神，以“筑牢守好國(guó)家西部生態(tài)安全屏障、推動(dòng)綠色轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展”為前提，堅(jiān)持走可持續(xù)發(fā)展道路，大力推進(jìn)綠色礦山建設(shè)，大力實(shí)施生態(tài)環(huán)境治理、低碳減排、精準(zhǔn)治污等工作。2022年，全年突發(fā)環(huán)境事件為零、環(huán)保設(shè)備設(shè)施運(yùn)行良好、大氣污染物穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放、水污染物實(shí)現(xiàn)大幅度減排(4-10月份實(shí)現(xiàn)零排放)、一般固體（危險(xiǎn)）廢物依法合規(guī)處置、礦山復(fù)綠工作穩(wěn)步推進(jìn)，全年新增綠地3萬(wàn)多平，礦區(qū)環(huán)境質(zhì)量進(jìn)一步提升。
十三、年度內(nèi)發(fā)生的重大事件及其對(duì)企業(yè)的影響
無(wú)。
十四、有關(guān)部門(mén)（機(jī)構(gòu)）規(guī)定的其他事項(xiàng)
無(wú)。
